PLAZAS EDUCATIVAS EN REGIÓN SIERRA DE AMULA SE ASIGNAN DISCRECIONALMENTE
Por: Redacción/ TEN/ Región
Conformada por los municipios jaliscienses sureños de Atengo, Autlán de Navarro, Ayutla, Chiquilistlán, Cuautla, Ejutla, El Grullo, El Limón, Juchitlán, Tecolotlán, Tenamaxtlán, Tonaya, Tuxcacuesco y Unión de Tula; en el ámbito educativo, la responsabilidad de supervisar y dar seguimiento a la estructura educativa recae en la figura de la actual delegada Regional de Servicios Educativos en la Sierra de Amula, con sede en Autlán, María Luisa Rodríguez Robles.
Esta funcionaria, perteneciente al poder ejecutivo estatal, aprovechando su titularidad y trasgrediendo los derechos laborales de la misma base trabajadora ha hecho caso omiso al “tráfico de influencia” otorgándole una plaza a su sobrina de nombre, ANEL LUCERO RODRÍGUEZ MEDINA, su familiar directo.
Este caso en particular, del cual, los afectados advierten que no es el único en la región, pero si el más palpable en el Municipio de Autlán de Navarro, por tratarse de una familia ampliamente conocida entre la población; motivo por el cual desde el pasado 18 de octubre del año 2023, se buscó la intervención de las autoridades correspondientes a fin de que se removiera a la sobrina de la delegada y se le permitiera al personal competir por las plazas vacantes.
En la denuncia dirigida al gobernador del Estado, Ing. Enrique Alfaro Ramírez, se advierte una serie de irregularidades que se presume, son sistemáticas en el actuar de la delegada regional y se le da parte, a las autoridades de la secretaria de Educación Jalisco en las personas; MTRO. JUAN CARLOS FLORES MIRAMONTES titular de la dependencia estatal, LIC. AÍME DE LOERA BALLESTEROS Titular del Órgano Interno de Control de la SEJ.
También se hace un llamado al líder sindical correspondiente a la sección 16 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE) MTRO. LEONEL DE JESÚS MAYORGA ANAYA para que se defienda el derecho de los trabajadores ante las violaciones cometidas por el aparato gubernamental, creando condiciones hostiles entre la plantilla laboral que han pretendido superar el escalafón.
